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Chef de Projet Technique H/F

40
-
50
K€
Clamart, 92140
Île-de-France
CDI
Télétravail
Partiel
Scrum
Cycle V
Agile
PHP
Symfony
Wordpress
Postuler

L'entreprise

L'entreprise est une Agence Tech à taille humaine spécialisée dans la conception et le développement d’applications innovantes Web, Mobile & Tablette (outils métiers, Extranets, ERP, logiciel de caisse, objets connectés, etc.).

Ils sont à la recherche d'un nouveau talent en tant que Chef(fe) de Projet Technique pour rejoindre leur équipe de passionnés au sein du Pôle Technique de l'agence.

Le poste

Vos missions au coeur de l'agence :

  • Participation à la réflexion globale en amont des projets (brief, conseil, cadrage)
  • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques des projets (user stories)
  • Elaboration des plannings projets, gestion des ressources, plan d'actions, pilotage
  • Animation des ateliers de travail (workshops) et rédaction des comptes rendus de réunion
  • Suivi des différents prestataires / partenaires (agence web, freelance ...)
  • Réalisation des phases de tests (recettes graphiques, fonctionnelle et technique)
  • Contrôle du plan de qualité & suivi de la rentabilité des projets
  • Gestion de la relation client

Le profil recherché

  • Expérience en agence ou en indépendant d'au moins 3/4 ans sur ce type de poste
  • Bonne compréhension des problématiques techniques
  • Capacité à échanger de manière compréhensive avec l'équipe technique
  • Capacité d'identifier les doutes ou risques techniques et de les vulgariser
  • Solide connaissance des méthodologies de gestion de projet (Cycle V, Agile / Scrum ...)
  • Familiarité avec les technologies web & mobile (langages : PHP, JS, Dart ; Frameworks : Symfony, Flutter, Angular, React ; CMS : Wordpress, PrestaShop)
  • Connaissance des problématiques d'accessiblité (responsive, comptabilité, performances, stores)
  • Notions des contraintes liées au référencement naturel des sites (SEO) et à la RGPD
  • Passionné du digital et des nouvelles technologies (NTIC / SI / IT)
  • Maîtrise de la suite Office (PowerPoint, Excel, Word)

+ Les avantages

Télétravail (2jours par semaine), Tickets resto / Restaurant d’Entreprise, Mutuelle Groupe, Plan d'épargnes Entreprise et Retraite (PEE - PERCO), Salle de sport, Place de parking

Le processus de recrutement :

1) Entretien téléphonique avec le fondateur

2) Test de mise en situation

3) Rencontre avec le fondateur & Directeur technique